广发银行深圳分行2021校园招聘启事
广发银行股份有限公司深圳分行
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招聘公告详情

广发银行,世界500强中国人寿集团成员单位,成立于1988年,是国内首批组建的股份制商业银行之一,2016年8月,中国人寿入主广发银行,成为广发银行单一最大股东,从此,广发银行开启保险、投资、银行三大板块协同发展新格局。

广发银行致力于为客户提供高质量、高效率、全方位的综合金融服务。在北京、天津、上海、江苏、浙江、安徽、福建、江西、山东、河南、湖北、湖南、广东、四川等境内25个省、市、自治区100个地级市及以上城市和香港、澳门特别行政区设立了46家直属分行、873家营业机构。目前,广发理财子公司、青岛、海口分行正在筹建中。

2020年末,全行总资产规模突破3万亿,信用卡发卡量超过9000万张,手机银行客户规模突破5000万。在英国《银行家》杂志全球1000家大银行排名中,广发银行按一级资本排名第63位,进入全球百强银行。广发银行已连续10年获得全国最佳雇主称号。

广发银行深圳分行成立于1993年。目前有1300余位在岗员工,23个部室、39家经营机构,业务全面,营业网点覆盖深圳各主要区域。

28年的风雨兼程、28年的春华秋实,广发银行深圳分行坚持先行先试,在广发系统内常年排名一类分行前列,现已成为广发系统内推动和促进深圳、珠三角及粤港澳大湾区经济的引领分行之一。

广阔舞台,职等你来,广发银行深圳分行期待您的加入。

 

一、招聘对象

国内外2021届本科及以上学历毕业生及尚未落实就业的2020届本科及以上学历毕业生;

境外院校留学生原则上要求于2020年1月至2021年6月底毕业,获得教育部认证的学历学位证书。

 

二、招聘需求及福利待遇

(一)招聘岗位:

总行储备生(分行管培生)和营销与服务类

(二)人员数量:

总行储备生(分行管培生):即分行管培生,计划招聘10人

营销与服务类:信息技术工程师、公司客户经理、零售客户经理、厅堂经理等职位,计划招聘40人.

薪酬待遇及福利:三年员工宿舍和额外的住房补贴、六险二金、工会活动及福利、过节费、各项津补贴(交通补贴、通讯补贴、餐费补贴等)。

 

 三、应聘要求

(一)遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人品质和职业道德,无不良记录。

(二)学习能力强,具有优秀的团队合作精神、沟通能力、服务意识和高度的责任感。

(三)具有一门以上外语的听说读写能力。

(四)身体健康,具备与工作要求相适应的身体条件。

(五)符合集团和广发银行亲属回避制度的规定。

(六)对参加“抗击疫情一线医护人员的子女”及“建档立卡贫困户子女或国家级贫困县地区生源”在同等条件下优先录取。

  

四、招聘流程

(一)在线申请  (报名时间:即日起至2021年4月23日)

申请方式一:

登录网址:https://www.chinalife.com.cn/chinalife/zhaopin/ ——校园招聘——左侧公司列表选择广发银行深圳分行——职位投递。

申请方式二:

关注“广发银行招聘官微”公众号——校招申请——搜索“深圳分行”——职位投递。

(二)简历筛选

(三)测评甄选

(四)面试测评

(五)体检及录用签约

五、招聘联系方式

如有疑问,可联系广发银行深圳分行人力资源部。

联系邮箱:cgbchinasz@163.com

 

 


职位列表
序号
职位信息
需求专业
操作
01
分行管培生(总行储备生)
  • 9500-10499
  • 广东省
  • 全职
  • 硕士及以上
【硕士】应用经济学、法律(法学)、法律(非法学)、电子与通信工程、电子科学与技术、计算机技术、软件工程、金融
02
营销与服务类
  • 8500-9499
  • 广东省
  • 全职
  • 本科及以上
【本科】人力资源管理、信息与计算科学、信息管理与信息系统、法学、经济学、软件工程、【硕士】应用经济学、法律(法学)、法律(非法学)、电子科学与技术、金融